新李村委会发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队。招聘职位涵盖多个领域，包括行政管理、工程建设、农业技术等方面。我们寻求有责任心、勤奋踏实的人才，共同推动村委会工作的发展。应聘者需具备相关学历背景和工作经验，熟悉村委会工作者优先。我们提供良好的工作环境和福利待遇，欢迎符合条件的人士踊跃报名，共同为社区发展贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘背景
2. 招聘岗位及条件
3. 招聘流程
4. 待遇与福利
5. 注意事项
6. 联系方式
7. 招聘时间节点及安排（可选）

随着乡村振兴战略的深入推进，新李村委会积极响应国家政策号召，大力发展农村经济，提高村民生活水平，为了更好地服务村民，满足村委会发展需求，新李村委会现面向社会发布最新招聘信息，诚邀有志之士加入我们的团队，共同推动农村发展。

招聘背景

新李村委会位于美丽的乡村，地理位置优越，资源丰富，近年来，村委会积极响应国家政策，大力发展农业、林业、旅游业等产业，取得了显著的成效，为了更好地满足发展需求，提高村民收入，村委会决定进一步加大人才引进力度，推动农村各项事业蓬勃发展。

招聘岗位及条件

1、村委会主任助理

岗位职责：协助村委会主任处理日常工作，负责文件起草、会议组织、项目推进等。

任职要求：

（1）具有良好的组织协调能力和团队合作精神；

（2）具备较强的文字表达能力和沟通能力；

（3）有相关工作经验者优先；

（4）大专及以上学历，专业不限。

2、农业科技推广员

岗位职责：负责农业技术推广，组织农业培训，指导村民科学种植，提高农业生产效益。

任职要求：

（1）热爱农业，具备较强的学习能力和服务意识；

（2）具备一定的农业技术知识和实践经验；

（3）具有良好的沟通能力和组织协调能力；

（4）大专及以上学历，农业相关专业。

3、旅游开发管理

岗位职责：负责旅游项目开发、管理和运营，推动乡村旅游发展。

任职要求：

（1）具备较强的项目管理和团队协作能力；

（2）有旅游项目开发、运营经验者优先；

（3）具备较强的市场分析和营销能力；

（4）大专及以上学历，旅游管理、经济管理等相关专业。

招聘流程

1、报名：应聘者请将个人简历发送至新李村委会指定邮箱；

2、资格审查：村委会将对报名者进行资格初审，符合条件的应聘者将收到面试通知；

3、面试：面试内容包括自我介绍、工作经历、专业能力、综合素质等方面；

4、考察：面试通过者将进行实地考察，了解应聘者实际情况；

5、录用：根据面试和考察结果，确定最终录用名单，并公布招聘信息。

待遇与福利

1、薪资待遇：根据应聘者工作经验、专业能力等因素，确定薪资待遇；

2、福利待遇：享受村委会规定的各项福利待遇，包括社会保险、住房公积金等；

3、发展空间：提供广阔的职业发展空间，优秀的表现者将有机会晋升和提拔。

注意事项

1、报名截止日期：请应聘者及时关注招聘信息，按时提交个人简历；

2、应聘者需对个人信息真实性负责，如发现有虚假信息，将取消应聘资格；

3、面试和考察地点：具体时间和地点将另行通知；

4、如有任何疑问，请通过电话或邮件与新李村委会联系。

新李村委会诚挚邀请有志之士加入我们的团队，共同推动农村发展，我们相信，通过大家的努力，新李村委会各项工作将取得更加显著的成效，为村民创造更美好的生活，欢迎符合条件的应聘者踊跃报名，期待与您携手共创美好未来！

联系方式

电话：xxx-xxxx-xxxx

邮箱：[email protected]

地址：xx省xx市xx县新李村委会

招聘时间节点及安排（可选）

为了更好地安排招聘工作，我们设定了以下时间节点及安排：

1、简历接收时间：即日起至xx月xx日；

2、简历筛选及面试通知：xx月xx日至xx月xx日；

3、面试时间：xx月xx日至xx月xx日（具体日期根据应聘者情况另行通知）；

4、考察及录用通知：面试结束后一周内完成，请应聘者关注邮件和电话通知，及时参与各个环节，如有特殊情况，我们将及时调整时间安排，请广大应聘者关注招聘信息动态，确保顺利参与招聘过程，谢谢！